OpenAI 安全團隊成員 David Robinson 離職撰文示警

當地時間 2026 年 10 月 1 日，OpenAI 披露已與三名研究人員終止合作，理由是違反了有關敏感資訊共享的公司政策。次日，據《商業內幕》報道，OpenAI 一名發言人證實，安全系統團隊負責人之一戴維·羅賓遜已離職。報道對離職時間的說法並不一致：IT 之家稱他於上週離開公司，The Verge 則稱他本週辭去職務。羅賓遜此前負責過公司的政策規劃工作，主要涉及「安全透明度」，包括參與編寫和釋出系統卡，向外界介紹公司模型的資訊；The Verge 稱，他過去負責為 OpenAI 每次重大模型釋出撰寫安全報告。報道提到，他離職之際，OpenAI 的安全措施和安全團隊人員配置正受到外界密切關注，安全團隊持續出現人事變動。

更早的 9 月初，羅賓遜曾在 X 上寫道，自己感覺到 OpenAI 內部人士開始意識到能力強大的 AI 模型會帶來何種影響，同時流露出疑慮：「OpenAI 的情況確實每天都在發生重大變化，但我不知道我們的改變是否足夠快。」

10 月 3 日，ETtech 報道稱，羅賓遜離職後撰文表示，OpenAI 靠試錯成長（has thrived by trial and error），但隨著技術能力提升，這種路徑下難免出現的失敗，代價也在變大；他提到 OpenAI 未能阻止其 AI 在測試中失控，並呼籲建立核級別的安全防護。The Verge 同日報道，他本週辭職後，在 The Atlantic 發表評論文章公開表達擔憂。目前公開資訊停在他的這篇文章，以及 OpenAI 發言人對離職一事的證實。